与别人分享,自己会受益
作者:寿光招聘网 来源:www.sgzhaopin.com 日期:2018-05-26 浏览

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    一个苹果,自己独吃,最多只能吃一个。如果我们拿出来与周围人分 享,让大家也都来品尝一下,也许我们最后会吃到很多个苹果,甚至还有 葡萄、芒果、猕猴桃、栗子、西瓜、香蕉等其他水果。也就是说,学会与别人 分享,最终我们会从中受益。
    事实上,还是有很多人不愿意拿出自己的那个苹果与大家分享,觉得 那样做太吃亏了。他们压根没奢望过有人会帮助自己,也没有热情去帮 助他人。在成功的路上,他们更愿意当个独行侠,更相信自己的能力,更 习惯于一个人去战斗。
就像一粒种子,如果只靠自身能力去发芽、生长,而对周围的土壤、空 气、阳光置之不理,那么很显然这粒种子的成长速度就会受到极大影响。 与别人分享,你的周围将变得充满阳光,在一个充满阳光的环境里,你会 吸收到土地的更多营养。工作中,我们所在的企业,我们所属的集体和团 队就是我们生长的土壤、空气和阳光。
    如果我们对別人吝豳,那么别人对我们自然也不会大方。所以,在4 业中,一名优秀的员工懂得与人分享温暖和力量,知道为什么要与周围人 协作配合,清楚自己为什么要以集体利益为重。
    工作中,无论是进步还是挫折,无论是惊喜还是惊慌,我们要学会及 时与他人分享。分享好的、对大家有益的经验和成果,你会贏得赞美,你 会受到鼓励,你会被羡慕与掌声包围,而这些都是积极的能量,会促使你 再接再厉,会帮你释放更多的生命能量。把工作中遇到的问题、难题及自 己内心的困惑分享给大家,你会得到帮助和大家的安慰,相信在大家集思 广益之下,任何难题都会迎刃而解。
    与人分享你的目标与成果,是一件极有意义的事情,至少你会从以下 两个方面有所收益:一是与别人分享会让你对自己的目标有更加清晰的 认识,因为你必须要用语言描述目标。二是当你与别人分享目标时,就会 愈加觉得自己有责任去实现它。那些人会时不时地询问你目标实现的情 况,那样你就会觉得有义务去汇报自己的进度。
世界杰出推销大师齐格?齐格勒说过这样一句话:如果你帮助别人 得到他想要的东西,那么,你最终也会让自己达成所愿。把自己的成功经 验与人分享,可以启迪和帮助别人实现他们的目标。通过自己的实例来 教授、引导和激励他人,并且帮助他们克服困难、超越极限,这样分享的结 果,不仅可以成就他人,也会给自己带来无穷的向上的动力。人与人之间 和谐的关系是真正的财富。它会不断地带给我们更多的收获。
    很多工作人员都是在目标实现之后奖励自己。其实在目标实现前或 是实现目标的过程中奖励自己,会让自己更有动力。为了让自己和家人 过上更好的生活,而一直努力工作,或者寻找其他让自己不断努力工作的 目的,它可以让你感受到工作的乐趣,获取不断向上的动力。
总之,当你看到奖励,如果也提前知道奖励是什么,自己便会朝着既 定目标更加努力地工作。即使还没有什么特别的事情可庆祝,也应该出 去槁劳自己一下,比如说周末出去游玩、与朋友一起去KTV放松一下、 做一顿丰盛的晚餐、看一场电影或是全家一起去旅游。然后,让自己在工 作中做出点小成绩来为这些庆祝买单。
    通过与别人分享,让自己的目标更明确,让自己工作起来更有动力, 让自己成功的经验得以推广,在自己享受成功带来的喜悦的同时,也让周 围的人分享你的快乐,分享你成功的经验,让别人受到启示或者激励,也 能够努力在自己的岗位上做出成缋来。
    这样,你会更有成就感,从而让自己更勤奋地工作,更出色地完成任 务,更努力地把事情做到极致。同时,这也有助于自己从—个胜利走向另 —个胜利,取得更丰富的经验,获得更大的成功,收获更丰硕的劳动果实, 成为大家眼中最优秀的人才。
    与别人分享的过程,也是自我总结经验的过程,不断完善自己、自我 提高的过程。分享目标与成功经验,在让别人受益的基础上,也让自己更 受鼓舞,更有挑战困难、奋勇前进的动力,从而让自己胜而不骄不躁,败也 毫不气馁。无论在困难中前行,还是在胜利中前进,都会让我们更加出类 拔萃。


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